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LEADERSHIP
Des leaders positifs et efficaces font la promotion de la qualité dans tout le système, de sorte que le Service paramédic d’Ottawa atteigne et maintienne un rendement élevé. Le leadership peut prendre bien des formes, dont les suivantes : le leadership officiel, associé à l’équipe de direction, et le leadership informel, affiché par les nombreux modèles positifs et influents au sein de l’organisation.
Nos leaders s’engagent à créer un milieu de travail favorisant la confiance et l’engagement du personnel. Ils veillent à ce que nous travaillions tous ensemble à l’amélioration continue des services. Grâce à notre expérience et à nos connaissances collectives, nous continuerons d’offrir des services paramédic de qualité dans notre collectivité, et ce, de manière progressiste, novatrice, efficace et fiable.
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